بالاخره بعد از مدت‌ها انتظار، تامین اجتماعی در نامه‌ای چگونگی ثبت پایه سنوات و حق تاهل را در لیست بیمه مشخص نمود. در بخشی از این نامه آمده است که “به لحاظ رعایت الزامات محاسبات بیمه‌ای و با توجه به اینکه برخی از کارگاه‌ها دارای دستمزد مقطوع می‌باشند، لازم است که پایه سنوات و حق تاهل در ستون‌های جداگانه ثبت گردند.” در این قسمت می‌توانید این بخشنامه را ببینید و از جزئیات آن مطلع شوید:
با سلام . ایا کسی اطالاعات دازه که : پایه سنوات و حق تاهل رو در لیست ارسالی به کدام بخش باید اضافه کنیم یعنی به دستمزد روزانهاضافه کنیم یا که به مزایای ماهانه اضافه کنیک و یا که جدا هستن . لطفا جواب بدین
جدا هست.پایین جدول دستمزد یه جدول اضافه شده که پایه سنوات رو اضافه کنید و تیک حق تاهل رو در صورتی که متاهل هست بزنید
سلام الان برای لیست اذرماه باید چکار کنیم؟
به نظرم منظور تامین اجتماعی از دیماه لیست بیمه حقوق دیماه بوده که باید از اول بهمن تا پایان بهمن ارسال بشه
برای همین در دیماه وقتی که لیست بیمه آذر را ارسال کردید و پایه سنوات را جدا کردید دچار این گونه مشکلات شده اید
پایه سنوات با حق سنوات فرق داره
حق سنوات مشمول بیمه ومالیات نیس ولی اون یکی دیگه هست
من از شعبه تامین اجتماعی 29پرسیدم اعلام کرد که پایه سنوات بیمه تعلق نمی گیره
غیر ممکن است و با قوانین و بخش نامه های قبلی متناقض میباشد.
لطفا به تحقیق بیشتر اقدام به کار نمایید تا در ممیزیها دچار مشکل نشوید
موفق باشید
این مشکل برای همه است. هنگام ورود اطلاعات پایه سنوات را جدا از دستمزد روزانه میگیرد در حالیکه در هنگان پردازش جمع دو تا را در نظر میگیرد
یعنی درست میشه مشکلی پیش نمیاد ؟شما تست کردین ؟
تامین اجتماعی خودش بخشنامه داده که به پایه سنوات بیمه تعلق میگیره و گفته جدا از حقوق و مزایا باید آورده بشه اما تو سایتش بهش بیمه تعلق نمی گیره و مغایرت ایجاد میکنه. باید چه کرد؟؟؟؟؟؟؟؟؟
بله دقیقا. منم نمیدونم چکار کنم
سلام
از چه نرم افزاری استفاده مینمایید؟
من اومدم پایه سنوات روزانه رو به دستمزد روزانه اضافه کردم، از طرفی پایه سنوات رو هم روزانه اشو جدا نوشتم مه هم بیمه درست در بیاد هم پایه سنوات ماهانه ام درست بزنه و با مسئولیت خودم پردازش کردم
سلام از ورژن چند نرم افزار؟
بش حق بیمه تعلق میگیره و باید به بخش مزایای مشمول اضافه بشه.
سلام بچه ها مبلغ تاهل و سنوات چقدره کسی میدونه بعد برای آدم مجرد هم مگه حق تاهل میزنن
سلام بله من هم امروز امتحان کردم همین مشکل را داردو نمی دانم باید چه کار کنم ، چون گفته بودند از اول دی ماه حتما باید پایه سنوات در لیست بیاید وگرنه جریمه می شویم.
با سلام و وقت بخیر
متاسفانه پایه سنوات را مشمول بیمه در نظر نمی گیرد. و در پایان و در قسمت محاسبات نهایی ، مبالغ در اظهارات سازمان با اظهارات کارفرما مغایرت دارد.
جالب اینکه حتی بر میگردی به مرحله قبل و همان اظهارات تامین اجتماعی را ثبت می کنید بازهم ایراد دارد.
سلام
ما در لیست بیمه پایه سنوات را وارد می کنیم از این ماه بصورت روزانه عدد را باید وارد کنیم که الان مشکل اینجاست که در هنگام محاسبه این مبلغ را مشمول بیمه در نظر نمی گیرد . لذا محاسبات حق بیمه ما دپار مشکل شده است آیا این باگ سیستم تامین اجتماعی هست؟ چون این ماه این مشکل ایجاد شده است.
منم همین مشکل رو دارم ، نمیدونم باید چیکار کنم ؟
سلام
راه حلی برای ارسال لیست بیمه با توجه به مشکلی که داشتین پیدا کردین ؟
چون منم همین مشکل دارم پایه سنوات شامل بیمه در نظر نمیگیره موقع پردازش اختلاف داره
سلام منم همین مشکل را داشتم البته بصورت آنلاین نه آفلاین .و رفتم توی لیست دیسک زدم به این صورت که پایه سنوات رو به مزد پایه و حق تاهل را در قسمت مزایای مشمول اضافه کردم و دو فایل مربوطه را ساختم و ارسال کردم بدون مغایرت ارسال و تایید شد
من هم همین مشکل رو دارم ما در لیست بیمه پایه سنوات را وارد می کنیم از این ماه بصورت روزانه عدد را باید وارد کنیم که الان مشکل اینجاست که در هنگام محاسبه این مبلغ را مشمول بیمه در نظر نمی گیرد . لذا محاسبات حق بیمه ما دپار مشکل شده است آیا این باگ سیستم تامین اجتماعی هست؟ چون این ماه این مشکل ایجاد شده است. اگر میشه فرمت جدید رو برامون بفرستید
همه با این مشکل روبرو هستند ، پایه سنوات رو به دستمزد ماهانه اضافه کردم و ارسال کردم سایت بیمه دستمزد مشمول و مزایای مشمول و حق بیمه رو کمتر پردازش کرده بود ، در حالیکه اول مثل ماه قبل زده بودم و مشکل پایه حقوق رو گرفت و دقیقا مبلغ پایه سنوات باید اضافه میشد ، اضافه هم کردیم باز مشکل داره ، نتیجه میگیریم مشکل سایته و خود سازمان دنبال بهونه برای جریمه کردنه.